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Rapport 2013 de l'OPTL Lorraine

Le rapport 2013 de l'OPTL dresse un panorama complet de la branche « Transports-Logistique » pour l'année 2012.

Ce panorama porte sur l’ensemble des secteurs d’activités de la branche, à savoir :

  • le transport routier de marchandises (TRM),
  • le transport routier de voyageurs (TRV),
  • le déménagement (DEM),
  • la location (LOC),
  • les auxiliaires de transport (AUX),
  • les prestataires logistiques (PRL),
  • le transport sanitaire (TRS).

Ci-après, quelques résultats extraits du rapport.

Fin 2012, la Lorraine comptait 1 213 établissements de la branche employant des salariés (dont 57 % dans le TRM), contre 1232 à la fin de l’année 2011, soit une contraction de 1,55 %. Plus particulièrement, la baisse atteint même 4,36 % dans le TRV. Depuis 2007, c’est la troisième fois que cet indicateur marque un coup d’arrêt.

Au niveau régional, les effectifs salariés au sein de la branche sont restés plutôt stables entre 2011 et 2012. En effet, la branche « Transports-Logistique » comptait 23 896 salariés en activité au 31 décembre 2012 (+0,1 % sur un an), les trois plus grands secteurs d’activités en termes d’effectifs étant le transport routier de marchandises (51,1 %), le transport routier de voyageurs (16,9 %) et le transport sanitaire (10,9 %). Cette évolution globale de +0,1 % des effectifs de la branche en Lorraine traduit néanmoins des évolutions plutôt disparates entre les secteurs d’activités : tandis que les effectifs du secteur TRV progressent de 5,4 %, ceux du secteur DEM chutent de 8,3 %.

En matière de recrutement, l’année 2012 est marquée par un recul assez net des embauches, dont le nombre s’élève pour la Lorraine à 3 438 (tous secteurs d’activité confondus), ce qui représente une baisse de 28 % sur une année.

Le phénomène de vieillissement des effectifs de la branche continue sa progression. Alors qu’en 2002, la moitié des salariés de la branche avait moins de 40 ans, ils ne sont plus que 36 % dans ce cas en 2012. Dans le même temps, la proportion de salariés de 55 ans et plus a également augmenté : elle passe de 9 % en 2002 à 15 % en 2012.

Enfin, avec un taux de féminisation de 19 %, l’évolution de la part des femmes dans l'effectif total de la branche progresse de 2,89 % en un an.

 

Consulter le rapport

Consulter la synthèse



A lire également

Le rapport 2013 de l'OPTL Lorraine (Observatoire Prospectif des métiers et des qualifications dans les Transports et la Logistique) a été présenté le 25 février 2014 dans les locaux de l'ISTELI de Jarville-la-Malgrange.
 

Consulter le rapport




Voir également les études suivantes :

Les chiffres-clés des transports, édition 2010-2011 Les chiffres-clés des transports, édition 2010-2011
Les chiffres clés de l'ORT2L - édition 2009/2010 Les chiffres clés de l'ORT2L - édition 2009/2010
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